Thank You Letter to Employees Sample - Free Download

October 21st, 2020

Human Resources

Tools and Samples

Een bedankbrief aan werknemers is een formele waarderingsboodschap die naar een werknemer wordt gestuurd in de vorm van een brief of e-mail, om hen te bedanken voor hun harde werk of voor het succesvol afronden van een project.

Om u tijd te besparen, hebben we twee voorbeelden van bedankbrieven voor u samengesteld.

Bedankbrief aan werknemers sjabloon 1:

Download dit sjabloon voor bedankbrieven aan werknemers voor hard werk, in Word-formaat.

Download Word DocInstant download. Geen e-mail nodig.

Bedankt brief aan werknemers Voorbeeld 1:

Geachte ,

Ik dank u oprecht voor uw toewijding en inzet voor de . Uw werk is echt prijzenswaardig en wij waarderen uw bijdrage aan .

Als blijk van waardering, vindt u bijgevoegd .

Wederom wil ik u bedanken voor uw harde werk en toewijding – u bent een gewaardeerd lid van ons team.

Beste wensen,

Bedankt brief aan medewerkers sjabloon 2:

Download dit voorbeeld van waardering brief aan medewerkers voor uitstekende prestaties, in Word-formaat.

Download Word DocInstant download. Geen e-mail nodig.

Bedankt brief aan werknemers Voorbeeld 2:

Bedankt,

Als een gewaardeerd lid van mijn team, wil ik van de gelegenheid gebruik maken om u te bedanken voor uw harde werk en toewijding.

Tijdens uw dienstverband bij , heeft u zich onderscheiden als een werknemer die nooit heeft gewankeld in uw inzet voor uitmuntendheid. Ik bewonder uw sterke werkethiek en persoonlijke integriteit.

In het bijzonder wil ik u bedanken voor uw werk aan . Werknemers zoals u maken mijn werk des te lonender en aangenamer.

Met vriendelijke groet,

Gelijkaardige bronnen:

Employee Reward and Recognition Program.
New Employee Announcement Email.
New Employee Welcome Letter.
Waarderingsbrieven aan werknemers.

FAQs:

Hoe zeg je dank je wel tegen je werknemers?

Het oog in oog zeggen is eenvoudig en effectief, of je kunt een bedankbrief of waarderingsbrief schrijven. De extra tijd die aan een brief wordt besteed, kan van betekenis zijn voor werknemers.

Zie onze voorbeelden van bedankbrieven.

Waarom is het belangrijk om een bedankbrief aan een werknemer te sturen?

Een professionele bedankbrief laat zien dat u dankbaar bent voor het harde werk dat uw werknemers elke dag in hun baan stoppen. Erkenning van werknemers is belangrijk voor het moreel, en een eenvoudig bedankbriefje aan het personeel geeft aan dat u als leider om uw werknemers geeft.

Lees meer over bedankbriefjes.

Wanneer moet ik een bedankbrief aan werknemers sturen?

U kunt op elk moment een bedankbriefje sturen, maar de meeste managers sturen bedankbriefjes naar hun medewerkers aan het einde van een boekjaar, nadat ze een belangrijk project hebben afgerond of een oplossing hebben bedacht voor een uitdagende taak.

U kunt gebruikmaken van een van onze voorbeelden van bedankbriefjes.

Wat zijn de redenen om een bedankje te sturen naar medewerkers?

Er zijn veel redenen om een bedankje te sturen naar uw medewerkers. U kunt bijvoorbeeld een brief sturen waarin u een werknemer bedankt voor zijn of haar harde werk. Hier volgen nog een paar redenen om dankbaarheid jegens je medewerkers te uiten.

Voor het bereiken van hun doelen.
Voor het genereren van nieuwe ideeën.
Voor het vinden van een oplossing voor een probleem.
Voor het zijn van een goede leider of rolmodel.
Voor het maken van een verkoop.
Voor het veiligstellen van nieuwe zaken voor het bedrijf.

Wat zijn enkele werknemerswaarderingscitaten?

Hier volgen enkele werknemerswaarderingscitaten om je te helpen bij het schrijven van je werknemerswaarderingsboodschap.

“Ik wilde je alleen laten weten dat de dingen die je voor het bedrijf doet, niet onopgemerkt blijven. Je bent een noodzakelijk stukje van deze puzzel. Ik waardeer je toewijding en service, en ik weet dat anderen dat ook doen.”
“Bedankt dat je een essentieel onderdeel van ons team bent.”
“Je bent een waardevol lid van ons team geweest en we waarderen al het harde werk dat je erin hebt gestoken. Ga zo door!”
“Als we onze dankbaarheid uitspreken, mogen we nooit vergeten dat de hoogste waardering niet bestaat uit het uitspreken van woorden, maar uit het ernaar leven.” – John F. Kennedy
“Met talent win je wedstrijden, maar met teamwork en intelligentie win je kampioenschappen.” – Michael Jordan