Dicas de Entrevista: 10 dicas para melhorar o desempenho da entrevista

p>10 dicas de entrevista para aumentar as suas hipóteses de conseguir o emprego.

Chegou o dia: Encontrou um trabalho fantástico em Monster, candidatou-se, e recebeu uma chamada de um ser humano vivo que quer encontrar-se consigo. Parabéns! Mas o teu trabalho só agora começou. Neste preciso momento, precisa de algumas dicas para entrevistas. Felizmente para si, temos algumas boas.

Even os mais inteligentes e qualificados candidatos a emprego precisam de se preparar para a sua entrevista de emprego. Porquê, pergunta você? As competências da entrevista são aprendidas, e não há segundas oportunidades de causar uma grande primeira impressão. Estas 10 dicas de entrevista ensinar-lhe-ão como responder às perguntas da entrevista e convencerão o gerente de contratação de que é você quem está à procura do emprego.

Prática de boa comunicação não-verbal

É sobre demonstrar confiança: ficar de pé, fazer contacto visual e conectar-se com um aperto de mão firme. Essa primeira impressão não-verbal pode ser um grande começo – ou um rápido fim – para a sua entrevista.

Vestir para o trabalho ou empresa

Os códigos de vestuário casual de hoje não lhe dão permissão para se vestir como “eles” fazem quando se entrevista. É importante saber o que vestir para uma entrevista e estar bem vestido. Se veste um fato ou algo menos formal, depende da cultura da empresa e da posição que procura. Se possível, ligue para saber sobre o vestuário da empresa antes da entrevista.

Escutar

Uma das dicas mais cruciais para uma entrevista: Oiça. Desde o início da entrevista, o seu entrevistador está a dar-lhe informações, directa ou indirectamente. Se não a estiver a ouvir, está a perder uma grande oportunidade. As boas capacidades de comunicação incluem ouvir e deixar a pessoa saber que ouviu o que foi dito. Observe o seu entrevistador, e combine esse estilo e ritmo.

Não fale muito

Dizer ao entrevistador mais do que ele precisa de saber pode ser um erro fatal. Quando não se tiver preparado com antecedência, pode divagar ao responder às perguntas da entrevista, por vezes falando directamente para fora do trabalho. Prepare-se para a entrevista lendo o anúncio de emprego, fazendo corresponder as suas competências aos requisitos do cargo e relacionando apenas essa informação.

Não esteja demasiado familiarizado

A entrevista é uma reunião profissional para falar de negócios. Não se trata de fazer um novo amigo. O seu nível de familiaridade deve imitar o comportamento do entrevistador. É importante trazer energia e entusiasmo à entrevista e fazer perguntas, mas não exagere o seu lugar como candidato à procura de emprego.

Utilizar linguagem apropriada

É um dado adquirido que deve usar linguagem profissional durante a entrevista. Esteja atento a qualquer gíria ou referência inadequada à idade, raça, religião, política, ou orientação sexual – estes tópicos poderiam enviá-lo pela porta fora muito rapidamente.

Não seja convencido

Atitude desempenha um papel fundamental no sucesso da sua entrevista. Existe um bom equilíbrio entre confiança, profissionalismo, e modéstia. Mesmo que se esteja a colocar um desempenho para demonstrar a sua capacidade, o excesso de confiança é tão mau, se não pior, como ser demasiado reservado. Todas as dicas de entrevista no mundo não o salvarão se sair como desagradável para trabalhar.

Tenha cuidado em responder às perguntas

Quando os entrevistadores pedem um exemplo de uma altura em que fez algo, estão a fazer perguntas comportamentais de entrevista, que se destinam a obter uma amostra do seu comportamento passado. Se não conseguir relacionar um exemplo específico, não só não responde à pergunta, como também perde uma oportunidade de provar a sua capacidade e falar sobre as suas capacidades.

Ask questions

Quando perguntados se têm alguma pergunta, a maioria dos candidatos responde, “Não”. Resposta errada. Parte de saber como entrevistar é estar pronto para fazer perguntas que demonstrem interesse no que se passa na empresa. Fazer perguntas também lhe dá a oportunidade de descobrir se este é o lugar certo para si. As melhores perguntas vêm de ouvir o que lhe é perguntado durante a entrevista e pedir informações adicionais.

Não pareça desesperado

Quando entrevista com a abordagem “por favor, contrate-me”, parece desesperado e menos confiante. Reflita os três Cs durante a entrevista: calma, calma e confiante.

Dica de bónus: Trabalhe as suas respostas

Sabe que pode fazer o trabalho; certifique-se de que o entrevistador acredita que você também pode. Uma maneira de o fazer é preparando respostas bem pensadas às perguntas que mais provavelmente irão fazer. Precisa de alguma ajuda com isso? Junte-se hoje à Monster gratuitamente. Como membro, receberá dicas de entrevista, conselhos de carreira, e ideias de procura de emprego enviadas directamente para a sua caixa de entrada, para que se possa encontrar como um candidato forte e viável. Desde os quebra-gelos (“Fale-me de si”) até ao “nitty-gritty” (“Qual é a sua maior fraqueza?”), os conselhos de peritos da Monster podem ajudá-lo a elaborar respostas que realcem as suas capacidades e a sua vontade de conseguir o emprego.